今年6月に、当社は「テレワーク東京ルール」実践企業宣言をしましたが、その後7月から9月の3か月間、宣言したわが社のテレワークルールに基づき「週３日・社員の７割以上」のテレワークを徹底し、この度、東京都から「テレワーク・マスター企業」に認定されました☆☆☆
新型コロナウィルスの感染拡大がきっかけで始まったテレワークですが、いざやってみると、お客さまやメンバーといつでもどこでも気軽にオンラインでミーティングが開けるようになったり、通勤時間が減ってプライベートな時間が多く持てるようになったり、個人的にはお化粧もしなくて済んだり（笑）いろいろな利点が見えてきました。当社の環境も徐々に整備され、今ではリモートでほぼ問題なく仕事ができるようになっています。
このところコロナの感染者数も少しずつ落ち着いてきてはいますが、当社はこれからも積極的にテレワークを継続し、メンバー一人ひとりが働きやすい環境づくりを目指していきます！
